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打了几十年的零工,陈文江没承想,不出家门也能找到“班”上。
“以前找工作,要到零工市场蹲守,还要等招工的人挑挑选选。”陈文江轻点手机,“紫云就业”抖音上,宏泰化工的招工信息一目了然,就连招工维权知识也讲得明明白白。
紫云清大苗方民族制药(贵州)有限公司生产车间,工人正在包装产品。
“不光是线上代找岗位、代办入职,还有线下入户推荐、现场陪伴咨询,紫云全面布局就业服务体系建设,系统构建‘15分钟’就业服务圈。”紫云自治县就业局局长邓志凯介绍,紫云一体化推进零工市场建设,打造“一站多能”和县乡村三级联动的零工市场体系,保障劳动力稳岗就业。
紫云自治县每年有近10万人在省外务工,留守在家的农民农闲之余,也会就近在县内打“零工”。近年来,紫云全县一盘棋,打出就业服务提升、就业政策落实、创业带动就业、技能水平提升、“头雁”引领带动“组合拳”,实现了外输就业与零工就业的有效融合。
“零距离”服务
构建“家门口”就业服务体系——
建平台,找好岗、选准人,从“等人上门”变为“送服务上门”——这是紫云的经验。
建平台,紫云自治县加强基层公共就业服务建设,优化提升就业服务能力,建成县级零工市场、零工驿站及“石榴红”劳动服务站、“安心专员·头雁”服务站共5个,13个乡镇(街道)对应建成零工驿站(点),构建了“零工市场—零工驿站—零工服务站”三级服务体系。
紫云2025年电工培训班开班